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◎未経験歓迎!電気電子設計開発職~エンジニアとして成長できる!/完全週休2日制/年間休日126日/研修充実

株式会社アルトナー

■業界内企業としての特徴
1962年に機械設計会社として設立。会社設立62年目を迎えた業界のパイオニア企業。東証プライム上場企業。労働組合あり。
平均契約単価が業界トップクラス!契約単価の高さは対応する技術レベルの高さを示します。安易に人数を追わず、技術力を提供してこそ存在価値があると考える、技術指向が高く、在籍するエンジニアの技術レベルが高い会社です。設計開発から研究領域まで対応する専門的技術サービスは、大手メーカーから高い評価を頂いています。

■ユニークな社内体制や制度
エンジニアが所属するのは、セグメント化された3つの技術部門。この3技術部門は、所属先をエンジニアの希望で選択できる体制です。
◇ハイバリューグループ:主に研究領域に対応。高報酬が約束された成果給型制度を持ち、業界最高水準の高年収を提供します。
◇ワイドバリューグループ:主に新商品や新システムの開発に対応。業界最高水準の安定給与と勤務地限定制度を持ち、地域に根差した勤務が可能です。
◇プロダクトバリューグループ:主に生産関連領域の技術要望に対応。3部門中最も研修が充実し、経験を積み上流工程を目指せます。

◎経営理念「エンジニアサポートカンパニー」は、エンジニアの成長と自己実現が会社の成長につながるという理念。3大都市圏何れかの勤務を確約する「勤務地限定制度」、希望すれば顧客企業や地元優良企業などへの転職を支援する「転職支援制度」など、ユニークな社内体制や制度を持ち、働き易い環境を整えています。

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募集要項

勤務地
神奈川県 横浜市 港北区 新横浜2-5-5住友不動産新横浜ビル5F
給与
想定年収
409万円~630万円
年収例:
■年収例(経験1年ありの最低年収)
・高専本科卒:409万円
・学士・高専専攻科卒:414万円
・修士:437万円
※年収には、月平均残業17.7Hと賞与前年度支給実績を含みます。

月給
24.3万円~42.6万円
賞与回数
2回
昨年度賞与実績
3ヶ月分
インセンティブ
なし
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
試用期間3ヶ月(試用期間中の待遇の変更なし)
※固定手当は、エリアフリー手当、資格手当、住宅手当
※住居地や取得済み資格等により更に増額あり。
勤務時間
就業時間:8:45~17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:45分 (11:45~12:30)
勤務時間はプロジェクト先により異なります。2024年度の残業実績は、月平均17.7時間です。
★フレックス勤務、リモート勤務有無は配属先によります。
休日
土日祝休み
年間休日
126日
休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇
その他の休日休暇
特別休暇(慶弔、出産、災害、運転免許証の更新時等)

年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
※2024年度の有休取得率は87.1%と高め
仕事内容
■メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望を踏まえた電気電子設計開発業務を担当して頂きます。職務内容例は以下となります。
〇車載向け電気電子設計開発(自動車、車載用電装品 等)
〇IoT機器、情報通信機器向け回路設計開発
〇ロボットや精密機器、自動機械の電気設計開発
〇医用・医療機器、家電製品などの電気電子設計開発
〇LSIの回路設計 など
※入社時に研修は必ず行います。専門知識や開発ツールをしっかりと学んだ後、電気電子設計開発業務を担当していただきます。

■雇用形態:
アルトナーの雇用形態である「無期雇用派遣」のエンジニアは「正社員雇用」されているので、1つの派遣業務が終了しても雇用関係は継続します。アルトナーなら安心して働き続けることが可能です。

■教育研修制度:
入社後は、一般研修→社外実務研修→カスタマイズ研修(応用研修)という約2ヶ月間の研修を行います。中途社員でも【理系未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。
応募条件
■必須条件
①高専卒・大卒(学士)・大学院(修士・博士)卒の方
②理系出身者の方。特に物理・電気電子・制御系出身者の方
※学校で学ばれた専門知識を活かして、電気電子設計開発エンジニアを目指したい方を歓迎します。
(開発経験は問いません)
福利厚生
社会保険完備、社宅・寮、持株会制度、資格取得制度、退職金制度、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当
その他の福利厚生・諸手当
寮制度(転居を伴う異動時は2年間有)/従業員持株会制度/資格取得援助制度/育児・介護休業制度/財形貯蓄制度/退職金制度/転居先を寮とする場合は引越代は会社負担/メンタルヘルスケア/労働組合(ユニオンショップ)

ハイバリューグループは付加賃金制度あり。
★インセンティブ制度はハイバリューグループのみとなります。

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