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不動産の売買仲介
株式会社TAKUTO
★営業の次期チームリーダーを担う人財を募集中！
＜★入社後は＞
入社後は業務を一通り経験していただきます。わからないことがあれば、気軽に相談できる環境なのでご安心ください。業務を習得していただき、結果次第でリーダーとして現場のけん引をお願いいたします！
＜ほかにも・・・＞
◎事務スタッフも手伝ってくれるので、フォロー体制も万全！
◎資格取得支援・研修あり
あなたの「がんばりたい！」を応援する資格支援制度も充実しています！
◎年間休日は120日！
GW、夏季、年末年始と連休も取得でき、プライベートを大切にしていただけます！（10連休以上の実績あり！）
＜★入社後は＞
入社後は業務を一通り経験していただきます。わからないことがあれば、気軽に相談できる環境なのでご安心ください。業務を習得していただき、結果次第でリーダーとして現場のけん引をお願いいたします！
＜ほかにも・・・＞
◎事務スタッフも手伝ってくれるので、フォロー体制も万全！
◎資格取得支援・研修あり
あなたの「がんばりたい！」を応援する資格支援制度も充実しています！
◎年間休日は120日！
GW、夏季、年末年始と連休も取得でき、プライベートを大切にしていただけます！（10連休以上の実績あり！）
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募集要項
勤務地
大阪府 大阪市 中央区 高麗橋3－2－7オリックス高麗橋ビル２Ｆ
給与
想定年収
500万円~700万円
月給
30万円~45万円
賞与回数
2回
昨年度賞与実績
３ヶ月分
500万円~700万円
月給
30万円~45万円
賞与回数
2回
昨年度賞与実績
３ヶ月分
勤務時間
09:40~18:00
月間平均残業時間
20時間以下
営業チームはほぼ19時には退社しています。
月間平均残業時間
20時間以下
営業チームはほぼ19時には退社しています。
休日
土日祝休み
年間休日
120日
休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休
その他の休日休暇
育メン休暇は取得義務としているため、男性の取得率100％です。
・週休2日（シフト制）
原則日・祝日固定給、他シフト制（希望休は取りやすい環境です♪）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）
・慶弔休暇
・特別休暇（育メン休暇、入社時特別休暇5日間）
年間休日
120日
休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休
その他の休日休暇
育メン休暇は取得義務としているため、男性の取得率100％です。
・週休2日（シフト制）
原則日・祝日固定給、他シフト制（希望休は取りやすい環境です♪）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）
・慶弔休暇
・特別休暇（育メン休暇、入社時特別休暇5日間）
仕事内容
■不動産(土地・一戸建・収益物件など)の仕入れ売買仲介
個人や法人のお客様を対象に、不動産の売買仲介を行う仕事です。
【仕事の流れ】
・仕入：自社保有を目的として短期・長期の収支計画を作成し、収益物件を仕入。
立地や物件特有のポテンシャルを見極め様々な情報を総合的に判断して物件を選定します。
↓
・売買仲介：キャッシュフロー作成、売買査定、収益物件の売買仲介
↓
・運用、管理、販売
賃料収益が最大化するように、収益物件の価値を最大限に高める修繕・リノベーションを実施。併せて、資産運用をお考えのお客様に投資用のマンション（一棟）の提案をします。
個人や法人のお客様を対象に、不動産の売買仲介を行う仕事です。
【仕事の流れ】
・仕入：自社保有を目的として短期・長期の収支計画を作成し、収益物件を仕入。
立地や物件特有のポテンシャルを見極め様々な情報を総合的に判断して物件を選定します。
↓
・売買仲介：キャッシュフロー作成、売買査定、収益物件の売買仲介
↓
・運用、管理、販売
賃料収益が最大化するように、収益物件の価値を最大限に高める修繕・リノベーションを実施。併せて、資産運用をお考えのお客様に投資用のマンション（一棟）の提案をします。
応募条件
【必須】
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・投資用の不動産仲介売買経験をお持ちの方（3年以上）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・投資用の不動産仲介売買経験をお持ちの方（3年以上）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
福利厚生
社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、持株会制度、資格取得制度、資格手当
その他の福利厚生・諸手当
・賞与：年2回（7月、12月）、2.6ヵ月（業績により支給）
・昇給：年1回
・交通費（上限月3万円）
・不動産小口商品のサブスク費用補助
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
・出張手当
・役職手当
・家族手当（子1人あたり:5000円／月）
・職能手当
・資格手当（宅建:15000円／月）
・報奨金制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・結婚祝い金
・出産祝い金
・タクトカレッジ（社内研修制度）
・社員旅行
各種レクリエーション（クラブ活動など）
その他の福利厚生・諸手当
・賞与：年2回（7月、12月）、2.6ヵ月（業績により支給）
・昇給：年1回
・交通費（上限月3万円）
・不動産小口商品のサブスク費用補助
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
・出張手当
・役職手当
・家族手当（子1人あたり:5000円／月）
・職能手当
・資格手当（宅建:15000円／月）
・報奨金制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・結婚祝い金
・出産祝い金
・タクトカレッジ（社内研修制度）
・社員旅行
各種レクリエーション（クラブ活動など）
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