【インサイドセールスメンバー(BALES BPO)】販売・接客経験者歓迎！☆自由度の高い働き方☆時代にあった事業展開☆スピード感ある成長ベンチャー！！／

大阪府 大阪市 北区 堂島

大阪メトロ御堂筋線・京阪本線

「淀屋橋」駅より徒歩4分

月給25万円~37.5万円
賞与回数
賞与なし
・賞与に代わり、ピアボーナス制度を導入
∟毎週1人あたり400ptが支給され、

「アポ獲得おめでとう」

「急な相談のってくれてありがとう」

「ごみ捨てありがとう」等様々な感謝コメントと共に、

日々全社でポイントが受け渡しされています！

①試用期間の有無：あり
②試用期間：３カ月
③試用期間中の労働条件：給与条件に変更なし

想定年収
300万円~450万円
年収例:
月給制
・みなし残業代40時間分込み

：58,700円（年収300万円の場合）

〜88,000円（年収450万円の場合）
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。

10:00~19:00

・フレックスタイム制（コアタイム：10時〜16時）
・リモートワーク制度

完全週休2日制（土日祝日休み）　年間休日121日

年末年始休暇

夏季休暇

慶弔休暇

産休・育休

有給休暇
産休/育休（性別関係なく取得可/取得実績あり）
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
その他の休日休暇
・完全週休2日制（土日祝日休み）
・産休/育休（性別関係なく取得可/取得実績あり）

インサイドセールスに特化したアウトソーシング

事業の実務・運用をお任せできる方を募集！
※BPO案件に入りクライアント商材の

インサイドセールス業務を担当頂きます。

インサイドセールスのプロとして、

単に架電業務を対応するのではなく、

どんな言葉・どんな会話の作り方・

どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、

クライアントのパートナーでありながら、

お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。

★インサイドセールスとは？という方へ★
インサイドセールスはテレアポとは異なります！
お電話でアポイントを取る＝

テレアポと認識される方も多いですが、
インサイドセールスはテレアポとは異なります。
以下に「どこが違うの？」という疑問へ

の答えがありますので、ぜひご確認ください。
▼インサイドセールスとテレアポの3つの違い
https://column.bales.smartcamp.co.jp/2692/

*《仕事概要》*
最新の営業手法や多種多様なITツールを活用

しながらクライアントの期待に応え、

期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。
ご経験によってインサイドセールス案件の

プロジェクト運用や、クライアント折衝

（コンサルタントのサポート）、

プロジェクトメンバーのマネジメント

など幅広い業務をお任せします。

*【具体的な仕事内容】*
・インサイドセールス実務（架電業務など）
- 見込み顧客に対して、お電話やメールを

用いてのアプローチ
- お電話での主なゴールは商談機会の創出

（アポイント獲得）
・実務を通しての改善活動/施策立案
- 定量数値から営業活動における課題を抽出し、

コンサルタントへ提案実行
- プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー
・その他プロジェクトごとにおける施策の実行

※案件により異なります
- オンラインデモ
- 営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション
- 営業データの管理と分析
※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務

をお任せしていきます。

【業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容】
・コンサルタント業務
（クライアントとの定例報告会、

アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案　など）
・メンバーのマネジメント
・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成

【必須要件】
・営業職または販売/接客職など

の顧客折衝経験
※未経験であってもポテンシャルを重視

しますので、意欲のある方は歓迎致します！

【歓迎要件】
・営業経験（法人/個人問わず）
・サービス業のご経験
・インサイドセールス経験
・コールセンターやBPOサービス経験
・クライアントワーク経験

■各種手当
・交通費支給（当社規定による）
・出張手当
・近隣住宅手当
・近隣引越祝金
・健康診断無料
・インフルエンザ予防接種費用支給

・住宅手当

■福利厚生
・ピアボーナス
・育児支援制度
・書籍購入制度

■その他
・リモートワーク制度
・社内表彰制度
・複業可